
Licenciement pour inaptitude : pas besoin d’attendre le juge pour la Cour de cassation
Publié le :
03/04/2025
03
avril
avr.
04
2025
Source : www.lemag-juridique.comUn employeur peut rompre le contrat d’un salarié déclaré inapte par le médecin du travail, même si cet avis est contesté en justice, dès lors que ce dernier indique expressément que l’état de santé du salarié fait obstacle à tout reclassement... Lire la suite
Historique
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Publié le : 28/03/2025 28 mars mars 03 2025Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine / Violences familiales91% des victimes de violences sexistes ou sexuelles (VSS) dans les transports...Source : www.vie-publique.fr
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Santé au travail : on en sait plus sur l’analyse des substances dangereuses !
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Nullité d'une convention de forfait en jours : impact sur les heures supplémentaires et indemnités
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Harcèlement moral : l’absence de justification des agissements de l’employeur lui est imputable
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Flambée des malus automobiles
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Droit de visite en espace de rencontre : l’obligation pour le juge de fixer une durée
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Dépistage de stupéfiants : la Cour de cassation verrouille la contestation
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Publié le : 24/03/2025 24 mars mars 03 2025Droit des NTICCertains buralistes ont déployé des caméras s’appuyant sur l’IA pour estimer...Source : www.cnil.fr
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Publié le : 21/03/2025 21 mars mars 03 2025Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine / Patrimoine et successionEn l'absence d'un texte spécifique régissant la prescription de l’action en r...Source : www.lemag-juridique.com
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Le fichier des véhicules assurés remplace la vignette et la carte verte
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Succession et quasi-usufruit : l’administration peut-elle rectifier une dette déclarée au passif ?
Publié le : 21/03/2025 21 mars mars 03 2025Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoineL'administration fiscale peut écarter une dette inscrite au passif d’une succ...Source : www.lemag-juridique.com